Una delegació tècnica de la comarca de l’Anoia ha realitzat una visita de bones pràctiques al País Basc amb l’objectiu de reforçar i innovar els serveis d’ocupació, empresa i cohesió social del territori. La iniciativa ha comptat amb la participació del Consell Comarcal de l’Anoia (departaments Àmbit d’estratègies per l’ocupació, Promoció comarcal i Desenvolupament Econòmic, Benestar Social i Atenció a la Ciutadania i joventut), l’Ajuntament d’Igualada (àrea d’ocupació i empresa) i els serveis locals d’ocupació dels ajuntaments de Masquefa, Vilanova del Camí, Santa Margarida de Montbui i Calaf.
Aquest viatge s’ha desenvolupat entre els dies 12 i 15 de maig de 2026 i s’ha estructurat en diverses sessions de treball i visites a entitats referents del territori del Goierri (Gipuzkoa), amb un enfocament clarament tècnic i orientat a l’aprenentatge aplicat. L’objectiu principal ha estat identificar experiències i metodologies transferibles que permetin reforçar les polítiques actives d’ocupació i els serveis d’acompanyament a les persones i a les empreses a l’Anoia.
Durant la visita, la delegació ha pogut conèixer de primera mà l’experiència d’entitats referents com Zabaltzen Sartu, especialitzada en la inserció sociolaboral de persones en situació de vulnerabilitat; l’Agència de Desenvolupament Goieki i l’associació empresarial Goierri Valley, que impulsen un model de desenvolupament territorial basat en la cooperació entre agents; així com la incubadora d’empreses i el laboratori compartit de fabricació additiva (HUB 4.0), orientats al suport a l’emprenedoria i a la innovació tecnològica.
També s’han visitat centres clau del sistema formatiu i d’innovació del territori, com l’escola de formació professional del Goierri, la Universitat de Mondragón i la Fundació Ikaslan, que destaquen per la seva estreta vinculació amb el teixit empresarial i per models de formació dual amb alts nivells d’inserció laboral. La visita s’ha completat amb el coneixement del model empresarial de la cooperativa AMPO, referent internacional en l’àmbit industrial i exemple d’un model basat en la participació, la innovació i el compromís amb el territori.
Un dels aspectes clau identificats és la importància de la governança col·laborativa, on administracions, empreses i centres formatius treballen de manera coordinada per impulsar el desenvolupament econòmic i social. Aquest model facilita la creació d’ecosistemes innovadors i contribueix a generar ocupació de qualitat, adaptada a les necessitats reals del mercat.
Aquesta acció s’ha concebut com un espai de treball i aprenentatge entre professionals, orientat a conèixer experiències consolidades en l’àmbit de la inserció laboral, el desenvolupament territorial, la innovació industrial i la col·laboració entre agents públics i privats. L’objectiu principal ha estat identificar models d’èxit i bones pràctiques transferibles que permetin millorar la resposta als reptes actuals del mercat laboral a l’Anoia i avançar cap a models més eficients i adaptats al territori.
Aquesta acció s’emmarca en el projecte Anoia Activa i està subvencionada pel Servei Públic d’Ocupació de Catalunya en el marc dels Programes de suport al desenvolupament local.
