Àuria ha posat en marxa un ambiciós programa formatiu en Intel·ligència Artificial Generativa, que s’adreça a tots els nivells de l’organització. Aquesta iniciativa pionera té com a objectiu optimitzar el rendiment professional i organitzatiu, impulsant una cultura interna d’innovació tecnològica i de millora contínua. La formació es divideix en tres nivells: un enfocament estratègic per a equips directius, un nivell tècnic destinat als quadres professionals de la cooperativa, i el més innovador —una formació adaptada i accessible per a totes les persones treballadores amb discapacitat de la cooperativa. Aquesta última és de caràcter obligatori i suposa un pas endavant en la inclusió digital i la democratització del coneixement tecnològic.
El programa és conduït per la cooperativa El Garbell, experta en capacitació professional i processos de transformació digital mitjançant IA Generativa. Les sessions són pràctiques, dinàmiques i orientades a les necessitats reals de cada perfil professional dins l’organització. Més de 400 persones de la cooperativa participen en aquesta formació, fet que en subratlla l’abast i impacte dins l’organització. Aquesta acció forma part del projecte “Cooperativisme industrial en acció”, impulsat per Àuria Cooperativa i fet en el marc dels projectes Singulars 2024, promoguts per la Direcció General d’Economia Social de la Generalitat de Catalunya i el Departament d’Empresa i Treball, finançats pel Ministerio de Trabajo y Economia Social.
L’objectiu del projecte és reforçar la competitivitat, l’eficiència i la presa de decisions dins l’economia social mitjançant la integració de tecnologies emergents i la millora de la competitivitat industrial en clau de país. La materialització d’aquesta formació s’ha produït aquesta setmana amb la signatura d’un conveni entre Àuria Cooperativa i El Garbell en clau d’intercooperació, un dels principis de l’Aliança Internacional, en un any especialment rellevant per a aquest model empresarial, ja que el 2025 és declarat l’Any Internacional del Cooperativisme. Aquesta efemèride vol posar en valor models empresarials amb propòsit que responen a les necessitats socials amb una mirada inclusiva i transformadora.
Albert Piñol, gerent d’Àuria, destaca: “Volem que la transformació digital arribi a tothom dins l’organització. Aquesta formació és una aposta clara per la innovació inclusiva i col·laborativa, on tothom pot entendre i aplicar la IA al seu dia a dia. La signatura d’aquest conveni es materialitza amb una cooperativa petita del nostre territori, una aposta per donar suport a l’economia social en clau d’intercooperació, un dels nostres principis”.
Amb aquesta iniciativa, Àuria es posiciona com una entitat capdavantera en la implantació d’intel·ligència artificial dins el sector social i cooperatiu, mantenint el seu compromís amb la inclusió, la innovació i l’eficiència organitzativa. Un fet que posiciona a la indústria cooperativa com un model empresarial alternatiu, basat en la participació, la democràcia i el compromís amb l’entorn. Organitzacions com Mondragón Corporación Cooperativa, al País Basc, són un exemple internacional de com les cooperatives poden ser competitives, innovadores i sostenibles a gran escala. Àuria s’emmiralla en aquest esperit per seguir creixent com a projecte col·lectiu, compromès amb la transformació social i amb la generació de valor compartit. Dins d’aquest marc, l’organització preveu realitzar en breu una formació estratègica de primer nivell adreçada a les direccions de les cooperatives més destacades de l’àmbit industrial català.
